Programmazione del fabbisogno del personale per il triennio 2022/2024 e approvazione piano delle assunzioni 2022 - modifiche e integrazioni

Tipo documento	Documento di programmazione e rendicontazione ,
Numero e data	n. del
Data di pubblicazione	26 Novembre 2024
Oggetto	Programmazione del fabbisogno del personale per il triennio 2022/2024 e approvazione piano delle assunzioni 2022 - modifiche e integrazioni
Formati	pdf
Licenze	licenza aperta

Sovrintende e coordina l'attività dei Responsabili dei Servizi.
Partecipa con funzioni consultive e di assistenza alle riunioni del consiglio e della giunta e ne cura la verbalizzazione.
Roga i contratti del Comune ed autentica le scritture private.
Svolge compiti di collaborazione e funzioni di assistenza giuridico-amministrativa nei confronti degli organi dell’ente in ordine alla conformità dell’azione amministrativa alle leggi, allo statuto ed ai regolamenti.
In qualità di pubblico ufficiale cura la verbalizzazione delle riunioni del Consiglio e della Giunta, esercita la funzione di notaio nell’interesse dell’ente ed è garante dell’imparzialità, dell’anticorruzione e della trasparenza dell’azione amministrativa.
Egli è inoltre il dirigente apicale e pertanto sovrintende allo svolgimento delle funzioni dei dirigenti degli uffici e ne coordina l’attività.
E' coadiuvato dal Vicesegretario Comunale che lo sostituisce in caso di assenza o impedimento

Programmazione del fabbisogno del personale per il triennio 2022/2024 e approvazione piano delle assunzioni 2022 – modifiche e integrazioni